培训处是学校培训工作的职能管理部门。其主要任务是统筹协调、全面管理学校的各种长、短期培训工作。主要职责是：
1.贯彻执行党的方针、政策，遵守国家的法律法规和学校制度；
2.紧紧围绕学校总体改革发展规划和各个阶段的中心工作，制定培训管理方面的各项规章制度、工作计划和工作流程；
3.根据社会管理与企业的需求开展各类实用性业务技术培训，服务区域经济社会发展，制定实施性培训计划，开发培训教材；
4.树立全方位的服务意识，不断扩大培训规模，创新培训形式，提高培训层次；
5.与相关部门合作建立各种不同类型的技能技术培训考核基地；
6.组织学生的职业技能等级培训及考核工作，协调相关部门颁发相应的技能证书；
7.负责培训过程中学员的安全教育与管理；
8.联系并协调洛阳商贸专修学院和洛阳市翰达职业技能培训学校工作；
9.履行学校所承担的社会培训职责，建立完善规范的培训资料库；
10.认真完成学校领导安排的其他工作。
